薪酬福利
具吸引力的薪资及健全的福利制度
优渥薪资
设有基本薪资、各式津贴、年终/绩效/年度贡献奖金等具市场竞争力的多元薪奖组合
多元补助
设有结婚补助、生育补助，及眷属丧葬补助等；另依职务阶等提供训练补助、旅游补助、交通补助与健康检查补助
合理休假
周休二日，依法设有陪产假、生理假、家庭照顾假及特别休假等制度
安心保障
依法投保劳/健保并提拨劳工退休金、员工体检、员工抚恤，为长期出差与外任人员特别保险
家庭照顾
设有员工子女奖助学金及新生入学礼；每年定期举办员工摄影、子女绘画比
多样活动
各厂定期举办各式庆生、节庆、员工旅游等各项福利活动，与净滩、净山、社区关怀等活动回馈社会
完善的人才发展制度，挥洒专业与热情的舞台
- 每年定期举办晋升作业。
- 具激励性的绩效考核机制及奖金制度。
- 集团人力支持及轮调制度，提供员工宽广的挥洒空间。
- 妥适的人才培训体系，协助员工养成专业能力与管理能力，不断学习成长。
- 新进人员均有专属培训计划，并指定导师（Mentor）辅导新人。
